Introductie Duurzaam denken en doen

Een inspirerende sessie voor alle medewerkers: duurzaamheid wordt leuk, herkenbaar en direct doenbaar voor iedereen

Duurzaamheid is leuk. En het begint bij mensen. 

Bij veel organisaties staat duurzaamheid hoog op de agenda. Maar hoe zorg je dat het niet alleen op papier leeft, maar ook in de hoofden en handen van je medewerkers? Duurzaam Doen en Denken is een interactieve en speelse sessie van The Natural Step die je hele organisatie op een toegankelijke manier in aanraking brengt met duurzaamheid. Niet als verplichting, maar als iets wat energie geeft. 

De sessie is meerdere keren ingezet; Op medewerkersdagen, als verdieping sessie voor een kernwaarde of als aftrap van een nieuw koersplan. Elke keer werd het enthousiast ontvangen.

In deze training

De sessie is laagdrempelig en speels, maar de inzichten van deze inspiratiesessie duurzaamheid zijn blijvend. De bewustwording is vergroot en het enthousiasme aangewakkerd.

Deelnemers gaan naar huis met: 

  • Nieuw perspectief: een frisse blik op duurzaamheid in hun eigen werk en dagelijks leven, via de 4 principes van The Natural Step 
  • Inspiratie: concrete en hoopvolle voorbeelden die laten zien wat er al mogelijk is 
  • Eigen impact: inzicht in waar zij zelf het verschil kunnen maken, klein of groot 
  • Verbinding: een gedeeld gevoel met collega’s over wat duurzaamheid betekent voor de organisatie 
  • Een eerste stap: een persoonlijk inzicht of concreet voornemen om anders te handelen 

Praktisch

duurzaam denken en doen backcasting

Wat leren jullie?

Duurzaamheid voelt na deze sessie niet meer als een ver-van-mijn-bed-thema. Het wordt herkenbaar, dichtbij en doenbaar.

Je gaat naar huis met:

  • Geïnspireerd wat wel kan en wat jij kan doen
  • Een gedeelde taal voor duurzaamheid
  • Hoe je een impactanalyse maakt op duurzaamheid aan de hand van 4 spelregel

 

 

 

Programma

De sessie combineert inspiratie, interactie en reflectie. Geen droge theorie, maar een programma dat mensen raakt en in beweging brengt. De exacte invulling wordt altijd afgestemd op de organisatie en het moment. 

Toekomstdenken

We beginnen groot. Stel je voor: het is 2040 en alles uit jullie duurzame visie is gelukt. Hoe ziet de organisatie er dan uit? Hoe ziet de buurt eruit? Deze backcasting-aanpak, een kernmethode van The Natural Step, helpt mensen om vanuit een positief toekomstbeeld terug te redeneren naar wat er nu nodig is. Het wekt optimisme en urgentie tegelijk. 

Duurzame inspiratie medewerkers ; het kan al!

Duurzaamheid voelt soms abstract. Daarom laten we zien wat er al gebeurt. Concrete en hoopvolle voorbeelden die bewijzen dat het kan en dat het loont. 

Impactanalyse duurzaamheid

Via een impactanalyse kijken deelnemers door de bril van de 4 principes van The Natural Step. Dit geeft inzicht, maar ook handelingsperspectief. Want als je weet waar je impact zit, weet je ook waar je kunt beginnen. 

Samen aan de slag

Naast het plenaire gedeelte gaan deelnemers in kleine groepjes actief aan de slag. Denk aan een interactieve quiz over duurzame keuzes, het verbeelden van een duurzame wijk of school, of een dialoog over wat er al goed gaat in de eigen organisatie. De speelse werkvormen zorgen voor verbinding tussen collega’s en afdelingen. 

Persoonlijke reflectie als afsluiting 

Elke sessie sluit af met een moment van stilstaan. Wat neem jij mee? Welk inzicht raakte je? Welke stap ga jij zetten? Deze reflectie maakt de sessie persoonlijk en zorgt dat de energie niet verdampt zodra mensen de zaal uitlopen.

Waarom anderen hiervoor kiezen?

Deze sessie is geschikt voor alle medewerkers, ongeacht hun functie of voorkennis. Duurzaamheid is voor iedereen relevant, en deze sessie maakt dat voelbaar. 

De sessie past goed bij: 

  • Woningcorporaties die duurzaamheid willen verankeren als onderdeel van hun cultuur 
  • Organisaties die een medewerkersdag willen benutten als inspirerend startpunt 
  • Inspiratiesessie duurzaamheid voor directeuren en bestuurders die een nieuw koersplan of kernwaarde willen lanceren met draagvlak 
  • Duurzaamheidsmanagers die bewustwording willen vergroten en de eerste vonk willen aansteken 

 De sessie is bewust laagdrempelig en toegankelijk. Mensen hoeven niets te weten van duurzaamheid om er iets aan te hebben. Juist die toegankelijkheid maakt hem krachtig als eerste stap. 

"Door de inspiratiesessie te koppelen aan ons nieuwe Koersplan én onze waardeketens maken we een grote stap. Dezelfde taal, dezelfde overtuiging, voor onze huurders!"

"Rob Jansen - Woningbelang"

Meest gestelde vragen

Nee, absoluut niet. De sessie is bewust laagdrempelig en toegankelijk voor iedereen, ongeacht functie of ervaring met duurzaamheid.

Wil je deze training voor jouw team of organisatie?

Neem contact op!

Wachtlijst

Ik heb belangstelling

Laat je gegevens achter, dan mailen we je zodra de datum bekend is.